根据英国专门研究大学毕业生就业市场的研究机构High Flier Research做出的调查显示，英国前100家毕业生招聘公司招募的目标仅限于20家或更少数量的大学。

而有五分之一的公司相对去年来说，已经减少了对毕业生的招聘数量。

在2012-2013年期间，华威大学毕业生成为大多数顶级雇佣单位最青睐的目标。而剑桥毕业生则排名第四名，牛津生的吃香程度则只排在第七位。

包括圣安德鲁大学在内的其它在学术界享有声誉的大学却没有在毕业招聘榜上进入前20名。

就业局势严峻

该研究机构做出的报告显示，自从2009年经济低迷以来，目前英国公司招聘毕业生人数的增长率降到最低，仅为2.7%。

High Flier Research的报告警告说，大学毕业生就业前景局势严峻，每个公司的职位空缺平均会收到56份申请。申请人数比一年前增加7%。

而今年很多空缺的工作职位都是由已经在招聘公司做过实习生或者获得过工作经验的毕业生获得。英国金融城的投资银行的四分之三的职位是由他们已经了解的申请者得到。

留学e网指出，另外该研究机构还向包括英国石油(BP)、谷歌(Google)、普华永道(PwC)、高盛(Goldman Sachs)和汇丰银行(HSBC)在内的100家毕业生招生机构进行了问卷调查发现，在会计和投资银行等领域的工作职位减少最多。

而就在最近，高等教育就业服务(Higher Education Careers Service)所做的报告指出，12名毕业生中就有一人毕业六个月后仍然没有工作。而在2012年，一些从事不需大学文凭工作的大学毕业生人数增加了6%。